Hoşgeldin Misafir ! (GirişÜye Olun)

Personel İhtar
Konuyu Açan Kişi: alikirgic
Cevap Sayısı: 4
Görüntülenme Sayısı: 13998

Cevapla 
 
Değerlendir:
  • 0 Oy - 0 Yüzde
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
Personel İhtar
Yazar Mesaj
alikirgic
Müdavim Üye
Mesajlar: 151
Tarih: Jul 2007
Üye no: 31
Nerden: İstanbul
Rep Puanı: 1
Mesaj: #1
Personel İhtar
Herkese merhabalar,

İşyerimizdeki bir personele işini doğru yapmadığı konusunda ihtar vermek istiyoruz. Bu konuda en uygun ihtar metni nasıl olmalıdır. Kendisine ihtar tarihinden itibaren 1 aylık bir süre daha tanınacak. Gerekli iyileşme olmazise iş akdi sona erdirilecek.


Daha önce uygulama yapmış arkadaşlardandan örnek metin rica ediyorum.

Saygılarımla..
Ali KIRGIÇ
25-07-2008 11:17 AM
Tüm Mesajlarını Bul Alıntı Yaparak Cevapla
hust59®
İmtiyaz Sahibi
*******
Mesajlar: 5,384
Tarih: Jul 2007
Üye no: 4
Nerden: İstanbul / Bolu
Rep Puanı: 26
Mesaj: #2
RE: Personel İhtar
İŞİNİ YAPMAMAKTA ISRAR EDEN İŞÇİYİ

UYARMA BİLDİRİMİ ÖRNEĞİ



SAYI : ....../...../200...

KONU : Uyarı



Sayın ....................................................



....../...../200... tarihinden bu yana işyerimizin ............................ bölümünde, ..................görevi yapmakta iken işinizi yapmadığınız ve hatırlatıldığı halde yapmamakta ısrar ettiğiniz aşağıdaki şahitler ile tarafımızdan tespit edilmiştir.

İş sözleşmesi gereği yapmak zorunda olduğunuz işi yapmamakta ısrar etmeniz halinde sözleşmeniz 4857 sayılı İş Kanunu’nun 25/II (h) maddesi uyarınca bildirimsiz ve tazminatsız olarak feshedilecektir.



ŞAHİT ŞAHİT İŞVEREN / VEKİLİ ADI SOYADI

(UNVAN) (UNVAN) İŞYERİ KAŞESİ-İMZA



İŞİNİ YAPMAMAKTA

ISRAR EDEN İŞÇİNİN:

SİGORTA SİCİL NO :

ADI SOYADI :

BABA ADI :

DOĞUM YERİ YILI :

İMZA :

(İmzadan imtina edilirse belirtilecek)


Ekli Dosya(lar)
.doc  141.doc (Boyut: 26 KB / İndirme: 62)

Hüseyin ÜST
S.M.M.M.
(Bu Mesaj 25-07-2008 03:24 PM değiştirilmiştir. Değiştiren : hust59®.)
25-07-2008 03:22 PM
Web Sayfasını Ziyeret Edin Tüm Mesajlarını Bul Alıntı Yaparak Cevapla
alikirgic
Müdavim Üye
Mesajlar: 151
Tarih: Jul 2007
Üye no: 31
Nerden: İstanbul
Rep Puanı: 1
Mesaj: #3
RE: Personel İhtar
Teşekkürler
25-07-2008 04:52 PM
Tüm Mesajlarını Bul Alıntı Yaparak Cevapla
niki
Registered
Default Avatar
Mesajlar: 13
Tarih: Jan 2010
Üye no: 24995
Nerden: sakarya
Rep Puanı: 0
Mesaj: #4
RE: Personel İhtar
merhabalar.biz personelimize işini düzgün yapmaması ile ilgili aralık ayında bir ihtar göndermiştik noterden.fakat şu anda hala aynı hataları yapmakta.tekrar bir ihtar çekmem gerekirmi yoksa direkt aralık ayında çektirğim ihtara dayanarak noterden tazminatsız çıkış yazısını gönderebilirmiyim.ÖNCESİNDE SAVUNMA ALMAYI DÜŞÜNÜYORUM YAZILI OLARAK.
22-02-2010 04:04 PM
Tüm Mesajlarını Bul Alıntı Yaparak Cevapla
ParaderevoLT
Administrators
*******
Mesajlar: 10,681
Tarih: Jul 2007
Üye no: 1
Nerden: İstanbuL
Rep Puanı: 33
Mesaj: #5
RE: Personel İhtar
işçiyi yazılı olarak uyarıp savunmasını istemelisiniz.ama 3 kere yazılı olarak uyarı yapıp işçi gereklerini yerine getirmezse yazılı bildirimde bulunup çıkış işlemini yapabilirsiniz. bu işlemleri yapmazsanız tazminat yüküne katlanmanız gerekir. . işçi sayınız 30 un üzerindeyse ihbarnamede geçerli bir sebep belirtmelisiniz.

Technical support unit Ofline

New Personal Website =>>> SMMM Selahattin Şahin
22-02-2010 04:28 PM
Web Sayfasını Ziyeret Edin Tüm Mesajlarını Bul Alıntı Yaparak Cevapla
« Önceki | Sonraki »
Cevapla 



Forum'a Git: